石嘴山市：种好机关党员教育管理“责任田”

　　突出凝心铸魂，理论武装更加入脑入心。实施党的创新理论学习教育计划，建立党委（党组）理论学习中心组学习列席旁听制度，统筹党委（党组）领学、机关党委督学、党支部研学、党小组和青年理论学习小组助学、党员自学“五学联动”。举办铸牢中华民族共同体意识、党的二十届三中全会精神等主题宣讲20余场次。坚持严管厚爱，管理评价更加科学精准。坚持把政治标准摆在首位，建立发展党员工作提醒、预警、督办机制，在15个市直机关试点推行党员平时评价、民主评议与推优评先一体联动，将党员履行义务、发挥作用情况纳入述职考核。注重实干实绩，作用发挥更加有形有效。深化“争当实干者、争当先锋队”实践，组建“重点项目攻坚”等115个党员突击队、“园区企业双包”等78个一线党小组，195个机关党组织与全市社区（村）党组织结对共建，2000余名党员干部解决群众急难愁盼问题1000余件，切实将机关党建优势转化为推动高质量发展的动力。

　　（石嘴山市直机关工委）

　　同心县：推动软弱涣散村党组织优化提升

　　凝聚组织合力。优化调整村“两委”班子成员；优选储备培养村级后备干部；优化包抓力量，由乡镇党委书记直接负责包抓软弱涣散、后进村党组织；优化抓村质量，县乡两级联动，定期深入一线调研指导；优化调整村级网格，推动党建、政法、民政等各类网格“多网合一”。增强组织功能。各乡镇（开发区）明确1名班子成员负责软弱涣散、后进村党组织村集体经济发展，乡镇党委书记研究项目、盯进展；乡镇包村领导或包村干部全程列席“四议两公开”中的党员大会和村民代表大会；乡镇党委安排专人每季度列席1次党员大会；乡镇党委组织委员全过程指导发展党员工作；全覆盖培训全县村“两委”班子成员、驻村干部、村监会主任。检验整顿成效。县乡两级成立工作组，深入后进村、软弱涣散村开展党员群众走访活动，问清班子运行情况和班子成员现实表现，摸清村党组织书记后备力量和村级后备干部情况，找准突出问题及其主要原因，因村施策、对症下药，确保软弱涣散村和后进村党组织实现全覆盖整顿提升。 

　　（同心县委组织部）

　　西吉县：扎实推进农村党建“四项行动”

　　聚焦农村基层党组织政治功能和组织功能不强等突出问题，扎实开展选优配强村党支部书记攻坚行动，推动村党支部书记平均年龄较集中换届后下降1.6岁，大专及以上学历提升13.6个百分点，服务群众和履职能力显著提升。聚焦发展党员质量不高等突出问题，扎实开展培养发展党员“强基”行动，注重从大中专毕业生、退役军人、农村产业带头人中发展党员，党员在乡村振兴、村级治理等重点工作中带头模范作用发挥显著。聚焦产业发展不平衡、品牌效应不明显等突出问题，扎实开展培育壮大特色产业富民行动，围绕肉牛、马铃薯、冷凉蔬菜等重点产业，健全“党建+新型农业经营主体+农户”联农带农机制，打造将台堡镇火集村等39个特色产业基地，产业富民成效显著。聚焦壮大村集体经济发展模式单一、收益不高等突出问题，扎实开展发展壮大村集体经济提质行动，通过“黄、橙、红”风险预警和资金管理风险集中排查整治，示范推广“联产单干”“党建共同体”等模式，有效实现村集体经济增加和群众增收“双赢”。 

　　（西吉县委组织部）

　　责任编辑：汪晓慧